写在前面

前段时间一直在学习架构设计的相关知识，对架构的演化有了一点点自己的理解，本篇是我的架构入门总结，21年年初应该会接触一些项目拆分的工作，也希望学到的内容可以应用于实践。本文未来还会补充更多细节。

架构是什么

这是我读阿里技术博客的一篇文章总结的：

为什么需要架构设计呢？或者说架构设计为什么这么重要呢？
架构设计的主要目的不是为了拆分任务，不是为了实现业务需求，甚至不是为了实现高性能和高可靠的系统。
架构设计的主要目的是为了解决系统复杂度带来的问题。

架构的一般需求

高性能，高可用，可扩展

架构的演化流程

单机部署->动静分离->集群化->读写分离->分库分表->垂直拆分->微服务->引入消息队列

架构设计原则

李运华大佬总结的原则：

纵观淘宝的发展，也能看到类似的架构设计原则，过早优化是万恶之源，架构设计是门取舍的艺术。

架构设计方法论

我自己设计的架构设计方法论：先头脑风暴，再权衡利弊，再挑best one。详细来说，就是包含如下几个流程：
1.看下公司体量，理解清除业务（领域驱动），理清楚业务的复杂度。
2.根据业务抽象出架构的框架，弄清楚为了实现业务带来的系统复杂度。
3.找到公司里已经使用的技术，包括自研技术和开源技术。
4.根据每个技术的特点进行设计，以及综合根据业务的场景和未来半年时间可能达到的量等考量，进行设计。
5.设计三个方案，进行优劣分析，然后综合别人的意见选出最棒的方案。

对架构师的要求

李运华说，架构师的内功主要包括判断力（准确判断系统复杂度），执行力（用合适的方案解决问题），创新力（创造新的方案解决复杂问题）。
因此在成长为架构师的过程中，要不断积累经验（10000小时理论），拓宽视野（泡脑子的过程），深度思考（归纳总结，举一反三）。（PS：学习成长也是这个道理，贴一张今天技术群刚刚讨论的结论）

此外，要成为架构师，还需要这十二项修炼Java程序员必备的12项软技能

参考资料

《大型网站技术架构》
《从0开始学架构》
《淘宝技术这十年》
《架构设计：大型互联网架构演化简史》
《软件架构师12项修炼》